Prémarqueur (H/F) Intérim NOUVEAU

Le poste :
Votre agence PROMAN de Bressuire recherche pour l’un de ses clients spécialisé dans la transformation de viande de volaille : UN PREMARQUEUR H/F Vos missions consisteront à : – Réaliser les commandes affectées sur une ligne de fabrication en bout de ligne, en qualité, suivant les consignes données par le ou la conducteur(rice) de ligne ou le pickeur
– Préparer le fonctionnement de la ligne en début de production
– S’assurer du bon fonctionnement des groupes de compostages manuels et/ou automatiques,
– Prendre la commande en fonction des informations communiquées par le/la conducteur(rice) de ligne ou le pickeur.
– S’assurer du bon rouleau d’étiquettes en fonction de la commande et changer si nécessaire.
– Vérifier la bonne présentation des produits, et la bonne impression des étiquettes
– Coller l’étiquette Sato lorsque cela est prévu par la commande,
– Mettre les barquettes dans le carton
– Coller l’étiquette colis
– S’assurer de la bonne traçabilité des produits et du bon code couleur (ticket bout de colis pour entrées en stock)
– Envoyer le colis vers le service logistique
– Maintenir un niveau de carton adapté à la fabrication,
– Lors des interruptions de flux amont : aider le(a) conducteur(rice) de ligne (notamment sur les médailleuses) ou aller à la mise en barquette,
– Alerter le chef d’équipe ou le/la conducteur(rice) de ligne de tout disfonctionnement ou aléas sur la ligne,
– Passer les consignes importantes au changement d’équipe,
– Nettoyer la ligne en fin de production (barrettes thermiques, étiquettes collées sur les tapis, rangement global du poste, bâcher le poste et les rouleaux d’étiquettes). Horaires en 2×8 Ce poste est à pourvoir dès que possible, sur du long terme

Profil recherché :
Compétences requises :
– Maîtrise des outils et machines de production
– Connaissance des normes de qualité et de sécurité
– Capacité à organiser et à contrôler la production
– Aptitude à respecter les délais de production
– Compétences en gestion d’équipe
– Gestion des priorités et sens de l’organisation
– Esprit d’analyse et de synthèse
– Rigueur et attention aux détails Qualités professionnelles :
– Sens du service et culture client
– Capacité à travailler en équipe
– Exemplarité et bienveillance
– Rigoureux et méthodique
– Respect des valeurs d’engagement de l’entreprise : respect, considération, équité
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.