Conditions Générales d’Utilisation (CGU)
Dernière mise à jour : 24 septembre 2026
Les présentes Conditions Générales d’Utilisation (ci-après les « CGU ») ont pour objet de définir les modalités de mise à disposition et d’utilisation des services du site travail-interim.fr (ci-après le « Site »).
1. Mentions légales
Le site travail-interim.fr est édité par une personne physique agissant à titre personnel :
- Éditeur du site : Łukasz Manicki
- Contact e-mail : contact@travail-interim.fr
- Hébergeur du site : <li><strong>Hébergeur du site :</strong> Hostinger International Ltd., 61 Lordou Vironos Street, 6023 Larnaca, Cyprus (site web : https://www.hostinger.fr)</li>
2. Acceptation des CGU
L’accès et l’utilisation du Site impliquent l’acceptation sans réserve des présentes CGU par l’utilisateur. En naviguant sur le Site ou en créant un compte, l’utilisateur reconnait avoir pris connaissance des présentes conditions et s’engage à les respecter.
3. Accès au site
Le Site est accessible gratuitement à tout utilisateur disposant d’un accès à Internet. Tous les coûts afférents à l’accès au Site (matériel informatique, connexion internet, etc.) sont à la charge de l’utilisateur.
L’éditeur met en œuvre tous les moyens raisonnables pour assurer un accès de qualité au Site, mais ne souscrit à aucune obligation de résultat quant à la disponibilité permanente de la plateforme.
4. Inscription et compte utilisateur
Pour accéder à certaines fonctionnalités (comme la gestion de candidatures ou le dépôt d’offres), l’utilisateur doit créer un compte en fournissant des informations exactes et à jour.
L’utilisateur est seul responsable du maintien de la confidentialité de ses identifiants et de son mot de passe. Tout usage du compte effectué via ses identifiants est réputé réalisé par l’utilisateur lui-même.
5. Description des services
Le site travail-interim.fr est une plateforme de mise en relation dédiée au secteur du travail temporaire (intérim). Il permet notamment :
- La consultation et la recherche d’offres d’emploi (issues notamment de flux partenaires).
- La mise en relation entre des candidats et des agences de travail temporaire partenaires.
- La gestion des profils candidats et des documents professionnels (CV, certifications).
L’éditeur agit en qualité d’intermédiaire technique et ne se substitue en aucun cas aux agences de travail temporaire ou aux employeurs finaux.
6. Responsabilité
Les informations publiées sur le Site (notamment les offres d’emploi) le sont à titre indicatif. L’éditeur ne saurait être tenu responsable des erreurs, omissions ou des résultats qui pourraient être obtenus à la suite d’un mauvais usage de ces informations.
L’éditeur décline toute responsabilité en cas de dysfonctionnement du Site, d’interruption des services ou de perte de données liée à l’utilisation de la plateforme ou aux services de l’hébergeur (Cloudways).
7. Propriété intellectuelle
La structure générale du Site, ainsi que les textes, graphiques, images, sons et vidéos la composant, sont la propriété exclusive de l’éditeur ou de ses partenaires. Toute représentation et/ou reproduction et/ou exploitation partielle ou totale des contenus, par quelque procédé que ce soit, sans l’autorisation préalable et écrite de Łukasz Manicki, est strictement interdite.
8. Données personnelles
La collecte et le traitement des données personnelles des utilisateurs sont régis par notre Politique de confidentialité, accessible sur le Site, conformément au Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).
9. Modification des CGU
L’éditeur se réserve le droit de modifier unilatéralement et à tout moment le contenu des présentes CGU. Les utilisateurs sont donc invités à les consulter régulièrement. La version applicable est celle en vigueur sur le Site au moment de l’utilisation.
10. Droit applicable et juridiction compétente
Les présentes CGU sont régies par le droit français. En cas de litige non résolu à l’amiable entre l’utilisateur et l’éditeur, les tribunaux compétents seront saisis conformément aux règles légales en vigueur.